许多著名的国际酒店公司已经开始文化和文化管理活动，以进入文化竞争的阶段

ຫລາຍບໍລິສັດໂຮງແຮມສາກົນທີ່ມີຊື່ສຽງໄດ້ເລີ່ມຕົ້ນກິດຈະ ກຳ ການຄຸ້ມຄອງວັດທະນະ ທຳ ແລະວັດທະນະ ທຳ ເພື່ອກ້າວເຂົ້າສູ່ການແຂ່ງຂັນດ້ານວັດທະນະ ທຳ. ພວກເຂົາເຂົ້າໃຈວ່າການສ້າງວັດທະນະ ທຳ ຂອງບໍລິສັດແມ່ນກຸນແຈ ສຳ ລັບຄວາມ ສຳ ເລັດຂອງໂຮງແຮມໃນຕະຫຼາດ. ຖ້າບໍ່ມີວັດທະນະ ທຳ ຂອງບໍລິສັດທີ່ດີ, ບໍ່ມີຄວາມ ສຳ ຄັນທີ່ຍືນຍົງແລະຄວາມສາມາດແຂ່ງຂັນຫຼັກ. ກິດຈະ ກຳ ທຸລະກິດໂຮງແຮມບໍ່ສາມາດແຍກອອກຈາກການຄຸ້ມຄອງວັດທະນະ ທຳ ຂອງບໍລິສັດ. ວັດທະນະ ທຳ ຂອງບໍລິສັດຂອງໂຮງແຮມແມ່ນຄວາມ ໝາຍ ທາງວິນຍານຂອງຄຸນລັກສະນະຂອງໂຮງແຮມ, ລັກສະນະແບບລວມ ໝູ່ ທີ່ຖືກສ້າງຕັ້ງຂຶ້ນໂດຍການ ດຳ ເນີນງານໄລຍະຍາວຂອງບໍລິສັດ, ແລະພື້ນຖານແລະແຫຼ່ງ ກຳ ເນີດຂອງການພັດທະນາໂຮງແຮມ. ຈິດວິນຍານຂອງວິສາຫະກິດ. ຖ້າທ່ານຕ້ອງການຮັກສາໂຮງແຮມທີ່ມີຄວາມສົດໃສດ້ານການພັດທະນາທີ່ດີແລະຂໍ້ໄດ້ປຽບດ້ານການແຂ່ງຂັນ, ທ່ານ ຈຳ ເປັນຕ້ອງສ້າງວັດທະນະ ທຳ ຂອງບໍລິສັດໂຮງແຮມທີ່ດີເພື່ອຮັບປະກັນ ຕຳ ແໜ່ງ ທີ່ ເໝາະ ສົມໃນທຸລະກິດ. ທ່ານ Lawrence Miller, ນັກວິທະຍາສາດນັກທຸລະກິດອາເມລິກາກ່າວໃນປື້ມ 0360010 ເຖິງ: "ອະນາຄົດຈະເປັນຍຸກແຫ່ງການແຂ່ງຂັນທົ່ວໂລກ. ບໍລິສັດທີ່ສາມາດປະສົບຜົນ ສຳ ເລັດໃນຍຸກນີ້ແມ່ນບໍລິສັດທີ່ຮັບຮອງເອົາວັດທະນະ ທຳ ບໍລິສັດ ໃໝ່." ການພັດທະນາອຸດສາຫະ ກຳ ໂຮງແຮມມີຜົນການຄົ້ນຄວ້າທີ່ແນ່ນອນໃນເລື່ອງນີ້