Die Marke Employer ist die Summe aller Funktionen und Emotionen, die potentielle Mitarbeiter (einschließlich ehemaliger Mitarbeiter) und bestehende Mitarbeiter als Arbeitsplätze wahrnehmen.Es ist die drittgrößte Marke nach Corporate Image und Produktmarke.Auf dieser Grundlage wird in diesem Beitrag die Bedeutung des Aufbaus der Marke des Arbeitgebers erörtert, die Probleme analysiert, die bei der Konstruktion der Marke des Arbeitgebers bestehen, und einige Gegenmaßnahmen für den Aufbau der Marke des Arbeitgebers vorgeschlagen.