Stjórnendur fyrirtækisins ættu að breyta hefðbundinni stjórnunarhugsun og efla samskipti við grasrótarstarfsmenn fyrirtækisins í stað þess að gefa út pantanir í eina átt.
Stjórn fyrirtækisins ætti að breyta hefðbundinni stjórnunarhugsun og styrkja samskipti við starfsmenn á grasrótarstigi fyrirtækisins, frekar en að birta pantanir í eina átt.
Stjórnun fyrirtækisins ætti að breyta hefðbundnum stjórnunarhugsunum, styrkja samskipti við gróðrétta starfsmenn fyrirtækisins í stað þess að gefa skipanir í eina átt,<br>