Job burnout is a reflection of emot

Job burnout is a reflection of emotional exhaustion, lack of energy, bodily tiredness, psychological diseases, increase of alcoholism and drugs, being pessimistic, Angry, Depression, and lack of individual success [12]. Bodily and emotional exhaustion are the effects of Job burnout which includes being pessimistic on your job, resigning and having negative feelings toward the customers and the clients. In other words, this syndrome is related to bodily problems, psychological health and variables of job performance like being unsatisfied about job, absenteeism and efficacy [13]. Job burnout cause the emotional sources of the individuals diminish. Today, it‟s estimated that around 3% to 7% of the employed population across the world are suffering from Job burnout. Job burnout is recognized as a special job related disease which happens due to stresses related to work place in service provider jobs. Because of this bodily and emotional exhaustion is created in the personnel's. This disease has three dimensions which include emotional exhaustion, depersonalization and lack of individual success

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工作倦怠是情感耗竭的反映，精神不振，身體疲勞，心理疾病，酗酒和吸毒的增加，悲觀，憤怒，抑鬱，缺乏個人的成功[12]。身體和情緒衰竭是工作倦怠，其中包括正對你的工作悲觀，辭職並具有向客戶和客戶的負面情緒的影響。換句話說，這種綜合徵是關係到身體問題，心理健康，就像是不滿意的有關工作，曠工和療效[13]的工作績效的變量。工作倦怠事業的個人的情感來源減少。今天，“S估計，全世界就業人口的約3％至7％是由工作倦怠的痛苦。工作倦怠是公認的特殊工作相關疾病恰好由於與服務供應商工作的工作場所的壓力。因為這個身體和情緒耗竭在人員的創建。這種病有三個維度，包括情緒衰竭，人格解體，缺乏個人的成功

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工作倦怠是情緒疲憊、缺乏精力、身體疲勞、心理疾病、酗酒和吸毒、悲觀、憤怒、抑鬱以及缺乏個人成功（12）的反映。身心疲憊是工作倦怠的影響，包括對工作持悲觀態度、辭職和對客戶和客戶有負面情緒。換句話說，這種綜合症與身體問題、心理健康和工作表現的變數有關，如對工作、缺勤和效能不滿意[13]。工作倦怠導致個人的情感來源減少。今天，據估計，全世界大約3%到7%的就業人口正遭受著工作倦怠之苦。工作倦怠被認為是一種特殊的工作相關疾病，由於與服務提供者工作相關的工作壓力而發生。由於這種身體和情感上的疲憊是在人員中產生的。這種疾病有三個維度，包括情緒疲憊、非人格化和缺乏個人成功

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工作倦怠是情緒衰竭、缺乏能量、身體疲勞、心理疾病、酗酒和吸毒增多、悲觀、憤怒、抑鬱和缺乏個人成功的反映[12]。身體和情緒疲憊是工作倦怠的影響，包括對工作的悲觀情緒、辭職以及對顧客和客戶的消極情緒。換言之，這種綜合征與身體問題、心理健康和工作表現變數有關，如對工作不滿意、曠工和效能感[13]。工作倦怠導致個體的情緒來源减少。如今，據估計，全世界約有3%至7%的就業人口正在遭受職業倦怠的折磨。工作倦怠是一種特殊的與工作相關的疾病，它是由服務提供者工作場所的壓力引起的。因為這種身體和情緒上的疲憊是在員工的身體和情緒上造成的。這種疾病有三個維度，包括情緒上的疲憊、人格解體和缺乏個人成功<br>

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