Koncept zamestnancov založených na

Koncept zamestnancov založených na vedomostiach po prvýkrát navrhol americký vedec Peter Drucker, ktorý sa konkrétne týka tých, ktorí ovládajú a používajú symboly a koncepty a využívajú vedomosti alebo informácie na prácu. V súčasnosti sa znalostní pracovníci všeobecne prijímajú ako tí, ktorí sa všeobecne zaoberajú výrobou, tvorbou, rozširovaním a uplatňovaním vedomostí, prinášajú kapitál s pridanou hodnotou jednotkám (alebo organizáciám) a využívajú ho ako povolanie.

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知识型员工的概念是由美国科学家彼得·德鲁克（Peter Drucker）首次设计的，他特别指的是控制和使用符号和概念并使用知识或信息进行工作的人员。当前，知识工作者通常被认为是通常从事知识的生产，创造，传播和应用，将增值资本带入单位（或组织）并将其用作职业的人。

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知识型员工的概念首次由美国科学家彼得·德鲁克设计，他特别提到那些控制和使用符号和概念并使用知识或信息工作的人。目前，知识工作者被普遍接受为一般从事知识生产、创造、传播和应用的人员，为单位（或组织）带来具有附加值的资本，并将其作为一种职业。

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知识型员工的概念最早是由美国科学家彼得·德鲁克提出的，他特别关注那些控制和使用符号和概念以及将知识或信息用于工作的人。目前，知识型员工被普遍接受，他们一般从事知识的生产、生产、传播和应用，为单位（或组织）带来具有附加值的资本，并将其作为一种职业。

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