เนื่องจากปัญหาความปลอดภัยด้านอาหารต

เนื่องจากปัญหาความปลอดภัยด้านอาหารต่าง ๆ ที่เกิดขึ้นในช่วงระยะเวลาของแรงจูงใจส่วนผู้ถือหุ้นจึงมีช่องโหว่ในการจัดการการดำเนินงานขั้นพื้นฐาน สุดท้ายจากการวิเคราะห์ผลการดำเนินงานของแรงจูงใจด้านส่วนแบ่งของ Bright Dairy และปัญหาบางอย่างในกระบวนการเราได้เสนอคำแนะนำสำหรับการปรับปรุงวิธีการเพิ่มประสิทธิภาพการปรับปรุงสถานะที่เป็นอยู่และการจัดตั้งและปรับปรุงกลไกการควบคุมแรงจูงใจ และเสนอแนะแนวทางที่เป็นไปได้สำหรับการปรับปรุงกลไกแรงจูงใจของ บริษัท จดทะเบียนต่อไป

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由于激励期内发生了各种食品安全问题，股东在管理基本业务方面存在漏洞。最后，通过对光明乳业的绩效动机份额和过程中的一些问题进行分析，我们提出了一些建议，以改进提高效率的方法，改善现有状况以及建立和完善力量控制机制。魅力并提出改善上市公司激励机制的可能途径。

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由于在激励期间出现的各种食品安全问题，股东容易受到基本运营管理的影响。最后，通过对光明乳业股权激励的操作分析以及过程中的一些问题，为改进现有状况、建立和完善激励控制机制提供了指导，为进一步完善公司内部激励机制提出了可能的指导方针。

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由于在激励期的食物安全的问题，股东有一个漏洞，管理。基本操作，最后分析了明亮的一天的股票激励和一些积极的问题。提出了改进的优化方法，改善现状，建立和完善扩眼机构的建议。激励和可能的途径来提高上市公司的激励机制<br>

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