First, high level commitment and pa

First, high level commitment and participation; establishment of implementation organization structure; training; collection of JT sintering process management indicators, determination of current performance; communication. Second, the diagnosis and design stage: use value flow chart analysis to design the future state; set performance goals; research options; develop application plans. Third, the implementation stage: implement research tools. Fourth, maintenance stage: re evaluate the value flow chart and current indicators, and define new performance levels; continuous improvement

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首先，高层次的承诺和参与; 建立实施组织结构; 训练; 的JT烧结过程管理指标的收集，判定当前性能的; 通讯。其次，诊断和设计阶段：使用价值流程图分析来设计未来状态; 一套绩效目标; 研究选择; 开发应用的计划。三，实施阶段：实施研究工具。第四，维护阶段：重新评估该值流程图和目前的指标，并确定新的性能水平; 连续的提高

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第一，高级别的承诺和参与;建立执行组织结构;培训;收集JT烧结工艺管理指标，确定当前性能;通信。二是诊断设计阶段：利用价值流程图分析设计未来状态;设定绩效目标;研究选择;制定应用程序计划。第三，实施阶段：实施研究工具。第四，维护阶段：重新评估价值流程图和当前指标，确定新的绩效水平;持续改进

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一是高层承诺和参与；建立实施组织架构；培训；收集JT烧结工艺管理指标，确定当前绩效；沟通。第二，诊断与设计阶段：利用价值流程图分析设计未来状态；设定绩效目标；研究方案；制定应用计划。第三，实施阶段：实施研究工具。第四，维护阶段：重新评估价值流程图和当前指标，定义新的绩效水平；持续改进<br>

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