Poursuivre dans le style de conception principal, "correct, confortable, groupe", et prêter attention à l'originalité du développement de nouveaux produits. La société adopte une gestion de réseau moderne, dispose d'une structure organisationnelle solide, met pleinement en œuvre la stratégie de marque de qualité et adhère à une "concurrence active et axée sur les personnes". La valeur «l'intérêt collectif est le plus grand intérêt de l'entreprise» est le principe de tous les salariés. «Pragmatisme, innovation, confiance en soi» est notre esprit d'entreprise, et «se connaître, se perfectionner et se dépasser» est notre éternelle quête. «Frank, communication et coopération» est la façon dont tous les employés vivent dans le monde.