Inkomensverdeling in vastgoedorganisaties is de winstverdeling tussen bedrijven die een voordeelrelatie hebben met de organisatie. Redenen voor het risico van inkomensverdeling kunnen te wijten zijn aan het beheer van ongeschikte tijd en omvang van inkomensverdeling bij winstuitkering.Als het overschot van de onderneming veel oploopt, zijn de voordelen waarmee de afdeling te maken heeft voordelen. Anderen, het zal afnemen en zelfs als er geen inkomsten worden ontvangen, zal het enthousiasme voor de relatie van de belangen van de organisatie teleurstellen, wat de reputatie en het merk van het bedrijf op de lange termijn zal beïnvloeden, de ontwikkeling zal beïnvloeden. De lange termijn van de organisatie of het aandeel van de distributie van het bedrijf aan aandeelhouders en andere belanghebbenden is groot en het vermogen om het overschot van het bedrijf te accumuleren wordt sterk verminderd, wat het vermogen van zelfontwikkeling van Het concurrentievermogen van bedrijven vormt een belemmering voor organisatieontwikkeling Inkomensverdeling is de laatste stap in het financiële duplicatieproces van het bedrijf.