1. Comply with the Philips Five Cod

1. Comply with the Philips Five Code of Conduct and continuously improve and improve yourself;2. Follow team compliance requirements and have zero tolerance for non-compliance;3. Lead by example and actively participate in compliance issues for each team member, including discussions on compliance plans, progress, gaps, issues and behavioural programs;4. And to perform all compliance management tasks in a timely and effective manner.

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1.行为飞利浦五典遵守并不断完善和提高自己; 2.按照球队的合规要求，并具有对不遵守零容忍; 3.以身作则，积极参与对每个团队成员，包括相应的计划，进展，差距，问题和行为计划的讨论合规问题; 4.和能够及时，有效地执行所有的合规性管理任务。

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1. 遵守飞利浦五项行为准则，不断改进和完善自己; 2. 遵守团队合规要求，对不合规行为零容忍; 3. 以身作则，积极参与每个团队成员的合规问题，包括讨论合规计划、进度、差距、问题和行为计划; 4. 及时有效地执行所有合规管理任务。

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一。遵守飞利浦五大行为准则，不断提高自我； 2。遵守团队合规要求，对不合规行为零容忍； 三。以身作则，积极参与每个团队成员的合规问题，包括合规计划、进度、差距、问题和行为计划的讨论； 四。及时有效地完成各项合规管理任务。

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