文献证明了工作满意度与工作表现之间的关系(iaffaldano&muc

文献证明了工作满意度与工作表现之间的关系(iaffaldano&muchinsky, 1985)。工作满意度与积极的工作成果密切相关。一般来说，工作满意度是员工良好表现的关键因素(Arnett et al.，2002)，离职意愿也会降低。

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The literature demonstrates the relationship between job satisfaction and job performance (iaffaldano & muchinsky, 1985). Job satisfaction is closely related to positive work outcomes. Generally speaking, job satisfaction is a key factor for good employee performance (Arnett et al., 2002), and turnover intention is also reduced.

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Literature has proved the relationship between job satisfaction and job performance (iaffaldano & muchinsky, 1985). Job satisfaction is closely related to positive work results. Generally speaking, job satisfaction is the key factor of employees' good performance (Arnett et al., 2002), and their turnover intention will also be reduced.

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Literature has proved the relationship between job satisfaction and job performance (iaffaldano&muchinsky, 1985). Job satisfaction is closely related to positive work results. Generally speaking, job satisfaction is the key factor of employees' good performance (Arnett et al., 2002), and turnover intention will also decrease.

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