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From the perspective of overall rem
From the perspective of overall remuneration, remuneration is divided into material remuneration and spiritual remuneration. Material remuneration is divided into basic wage, allowance, bonus, welfare and equity. Spiritual remuneration is divided into work and life balance, praise and recognition, career development and opportunities to ensure that each remuneration module can be improved.
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从整体报酬的角度来看，报酬分为物质报酬和精神报酬。物质报酬分为基本工资，津贴，奖金，福利和权益。精神薪酬分为工作与生活平衡，表扬和认可，职业发展和机会，以确保每个薪酬模块都能得到改善。
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从整体薪酬来看，薪酬分为物质薪酬和精神报酬。物质报酬分为基本工资、津贴、奖金、福利和公平。精神报酬分为工作和生活平衡、表扬与认可、职业发展和机会，确保每个薪酬模式都能得到改善。
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从总体薪酬来看，薪酬分为物质薪酬和精神薪酬。物质报酬分为基本工资、津贴、奖金、福利和公平。精神薪酬分为工作与生活的平衡、表扬与表彰、职业发展与机遇，确保每个薪酬模块都能得到完善。<br>
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